Wat ga je doen als coördinerend verpleegkundige?
Als "meewerkend voorvrouw of voorman" ben je op de werkvloer bezig met zorginhoudelijke taken (bijvoorbeeld de zorgplannen) en met de ontwikkelingen van ieder individu in het team. Denk hierbij bijvoorbeeld aan het voeren van ontwikkelgesprekken en de gesprekken over bevoegd & bekwaam. Als coördinerend verpleegkundige heb jij een duidelijke rol in het coördineren van deze teamprocessen, je bent gezamenlijk verantwoordelijk voor het teamresultaat. Je werkt nauw samen met de regieverpleegkundige ouderenzorg.
Een goede balans vinden tussen fijn wonen en goede, veilige zorg leveren is jou op het lijf geschreven. Je hebt een signalerende, adviserende en ondersteunende rol. Je bent een voorbeeld voor het team, door anderen vertrouwen te geven en te stimuleren om in beweging te komen en te blijven. Je houdt zicht op veranderingen en ontwikkelingen op de afdeling en levert een bijdrage aan beleidsvraagstukken.
Er ligt dus een uitdagende functie op je te wachten, waarin je samen met je team en in samenwerking met verschillende disciplines zorgt voor de continuïteit en borging van de kwaliteit van zorg. Door nauwe contacten met familie en naasten zorg je voor het verhogen van de betrokkenheid van de familie, en stimuleer je een vanzelfsprekende en gelijkwaardige samenwerking tussen zorgmedewerkers en familie.
Welkom in Twello!
Op dit moment zoeken wij voor onze locaties Martinushof en Grotenhuis een ervaren coördinerend vepleegkundige.
De Martinushof bestaat uit 3 afdelingen met op iedere afdeling twee huiskamers met 8 bewoners. De zorg kent met name een psychogeriatrische grondslag. De teams zijn volop in ontwikkeling, de groeiende rol van familie en naasten is soms ook gewoon nog spannend. Jij ziet het juist als een uitdaging om dit met elkaar verder op te pakken.
Het Grotenhuis biedt zorg aan mensen met een somatische en/of beperkte psychogeriatrische zorgvraag. Bewoners wonen hier zelfstandig en in privacy, zoals ze dat gewend waren, er is (24 uurs)zorg van Sensire. De familie is hier heel nauw bij betrokken. De collega’s werken in twee teams van zo’n 20 tot 30 collega’s.
Wie ben jij?
Voor deze afwisselende functie vragen wij van jou een grote mate van zelfstandigheid en heb je een hoog verantwoordelijkheidsgevoel. Jij brengt niet alleen kennis en kunde mee, maar ook nieuwe ideeën die het verschil maken voor zowel jouw team, de organisatie als jezelf.
Oog voor detail en goed overzicht kunnen bewaren zijn eigenschappen die goed van pas komen. Verder ben je sociaal, communicatief zeer vaardig en kun je makkelijk schakelen tussen de verschillende rollen die je hebt. Je kunt als coach je collega’s inspireren, maar waar nodig ben je doortastend en richtinggevend.
Daarnaast vragen wij van jou de volgende praktische zaken:
- Je hebt een afgeronde mbo-v of hbo-v opleiding. Eventueel aangevuld met specifieke opleidingen afhankelijk van de doelgroep;
- Je bent in het bezit van een BIG-registratie;
- Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).
We verwachten van jou dat je flexibel inzetbaar bent voor alle diensten (uren gaan in overleg volgens rooster) aangezien je je collega’s moet kunnen ondersteunen en coachen tijdens alle zorghandelingen op diverse momenten, ook tijdens avonden en weekenden. Bij calamiteiten ben je ook buiten je “reguliere” werktijden aanwezig.
Zo dragen wij bij aan jouw werkgeluk
Wij bieden jou een afwisselende functie waarin je tijd en ruimte krijgt om te groeien in je vak en competenties en vaardigheden te ontwikkelen.
Verder bieden we je:
- Een contract van bij voorkeur 24- 32 uur per week, in eerste instantie voor 1 jaar;
- Inschaling in FWG 50 (exclusief 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%) conform de cao VVT. Afhankelijk van de ervaring die je meebrengt bepalen we de exacte inschaling;
- Een smartphone en chromebook in bruikleen;
- Met ons meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden heb je de mogelijkheid om fiscaal voordelig aankopen te doen (sportabonnementen, devices).
Enthousiast geworden? Solliciteer nu!
Solliciteer snel via onderstaande button en wij zullen zo spoedig mogelijk contact met je opnemen. Heb je eerst nog vragen? Neem dan contact op met Carianne Peters (advsieur werving & selectie) op telefoonnummer: 06-83396430.
